Einkaufsleiter (m/w/d)

Die T+H Firmengruppe wurde 1985 gegründet und ist ein gemeinsam in zweiter und dritter Generation inhaber­geführtes Unter­nehmen mit rund 200 Mitarbeitern in drei Produktions­werken in Gerstetten. Mit T+H vertrauen unsere Kunden einem Partner für alle ihre Anforderungen – von der Kleinserien-Produktion mit Oberflächen­beschichtung und der Montage komplexer Komponenten für die Luftfahrtindustrie bis hin zur Konstruktion und Herstellung von Folgeverbundwerk­zeugen für die Großserien­fertigung in unserem eigenen Presswerk. Unsere Produkte kommen in Industrien zum Einsatz, in denen höchste Standards erfüllt werden müssen: in Flugzeugen, Automobilen, Industrieanlagen und anderen anspruchsvollen Anwendungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) neue(n) Kolleg(in)  in der Funktion als

Einkaufsleiter (m/w/d) 

Ihre Aufgaben:

• Strategische und operative Verantwortung für die Einkaufsabteilung
• Eigenständige Verhandlungsführung mit Lieferanten zur Optimierung von Kosten, Qualität und Lieferzeiten
• Abschließen von Verträgen und Sichern aller Vertragsinhalte
• Ermitteln, Auswerten und Überwachen von Einkaufskennzahlen
• Planen und Durchführen von Inventuren
• Führung und Weiterentwicklung eines Einkaufsteams (4 Personen)
• Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien zur Sicherstellung der Materialverfügbarkeit
• Kontinuierliches Analysieren von Einkaufsmärkten und Wettbewerbern zur Identifikation neuer Beschaffungsquellen und Trends
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Optimierung der Beschaffungsprozesse 

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder einer kaufmännischen Ausbildung, alternativ technische Ausbildung oder Studium und ergänzend kaufmännische Weiterbildung oder Berufserfahrung
• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise mit Leitungsfunktion
• Ausgeprägtes Know-how in der Materialwirtschaft – speziell in der Beschaffungsstrategie
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift 
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
• Eigenverantwortliche, strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Teamkompetenz, Motivationsfähigkeit und Kommunikationsstärke 
• Lernbereitschaft sowie Offenheit für Weiterentwicklungen
• Idealerweise Erfahrung mit Optimierungsmaßnahmen, u.a. durch Standardisierung, Automatisierung und Digitalisierung

Wir bieten Ihnen:

• Ein marktgerechtes Gehalt, Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen
• 720 € netto jährlich zur freien Verfügung auf Ihrer eigenen T+H-Kreditkarte und Bezuschussung von Arbeitskleidung
• 30 + 1 Tage Urlaub + Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Kontakt: